30 de junio de 2021

Autorización de trabajo en EE.UU: Todo lo que necesita saber

¿Siente curiosidad por trabajar en Estados Unidos? Echa un vistazo a este artículo para saber más sobre los distintos permisos de trabajo que puedes obtener. Para algunos, trabajar en Estados Unidos es un sueño hecho realidad. Representa la culminación de su duro trabajo y una puerta infinita a las oportunidades en su campo. Pero, para trabajar legalmente en Estados Unidos, debe tener un permiso previo para trabajar. Debe ser bajo los términos y condiciones de su visado y/o estatus o mediante la obtención de un permiso de trabajo. Si intenta trabajar sin autorización, puede tener graves consecuencias. Así que para evitarlo, vamos a desglosar los distintos tipos de permisos de trabajo que puedes obtener para trabajar legalmente en Estados Unidos.

¿Qué es una autorización o permiso de trabajo?

El permiso de trabajo se conoce oficialmente como Documento de Autorización de Empleo (Employment Authorization Document, EAD ). El EAD tiene el aspecto de un carné de conducir y sirve también como documento de identidad con fotografía. Lo expide el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS). Una vez que obtenga un EAD, podrá presentarlo como prueba de que está autorizado a trabajar en Estados Unidos durante un periodo de tiempo determinado.

Requisitos para solicitar un permiso de trabajo

A continuación se enumeran algunas de las categorías de extranjeros que pueden solicitar un Documento de Autorización de Empleo:

  • Los familiares directos de ciudadanos estadounidenses (cónyuges, padres e hijos menores de 21 años) pueden solicitar la regularización de su situación si se encuentran en Estados Unidos.
  • Otros familiares de ciudadanos estadounidenses o residentes permanentes legales solicitan la regularización de su situación en EE.UU.
  • Personas admitidas en EE.UU. como prometidos (y/o sus hijos)
  • Extranjeros en Estados Unidos que persiguen la fase final de la residencia permanente
  • Solicitantes de asilo
  • Determinadas personas con casos de asilo pendientes
  • Refugiados
  • Autopeticionarios VAWA
  • Estudiantes que buscan determinados tipos de empleo
  • Nacionales de determinados países a los que se ha concedido el Estatus de Protección Temporal (TPS) debido a las condiciones existentes en sus países de origen.
  • Dependientes de funcionarios de gobiernos extranjeros
  • Cónyuges de estatutos E1, E2, E3 y L1
  • J-2 cónyuges o hijos menores de visitantes de intercambio

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¿Quién NO necesita un DEE?

Dependiendo de su situación, puede que no necesite un EAD para trabajar en EE.UU. Éstas son algunas de las personas exentas:

  1. Ciudadanos estadounidenses (para más información, consulte nuestro post al respecto https://brudnerlaw.com/eligibility-criteria-for-citizenship).
  2. Titulares de la tarjeta verde (residentes legales permanentes o condicionales)
  3. Extranjeros que hayan obtenido visados de trabajo.
  4. H-1B (para trabajadores especializados),  
  5. Visado L-1 (para personas trasladadas dentro de una misma empresa)
  6. Visado E-2 (inversor con tratado)
  7. E-1 (comerciantes con tratado)
  8. E-3 (nacionales australianos)

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